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内科医師(外来)

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内科医師(外来)

募集要項

内科医師(外来)

こんな先生を募集しています

理念・ビジョンに共感し、患者さんの暮らしに寄り添える先生
当院の理念は「最期まで望む生き方ができる街にする」です。
外来診療では、日々の体調の相談や生活習慣病の治療、予防医療を通じて、患者さんが自分らしく暮らし続けられるよう支えていきたいと考えています。
患者さんの話に耳を傾け、生活背景や大切にしていることも踏まえながら、一緒に治療方針を考える。必要なときには地域の病院や医療・介護の専門職とも連携する。「何かあったら、まずアーチに相談しよう」と思っていただけるクリニックを、ともにつくっていける先生をお待ちしています。

スタッフと同じ目線で、互いの専門性を尊重できる先生
安心して受診できる外来は、医師、看護師、医療事務など、それぞれの力が合わさって生まれます。
当院では、職種にかかわらず、一人ひとりの気づきや意見を大切にしています。
医師としての判断と責任を持ちながら、スタッフの声にも耳を傾け、困ったときには相談し、助け合えること。互いへの敬意と感謝を忘れず、チームでより良い診療を目指していける先生を歓迎します。

新しいことに前向きに挑戦し、外来を一緒に育てていける先生
地域の皆さまにとって、もっと相談しやすく、通いやすい外来にするために。当院は、診療内容や診療体制の充実、患者さんへの説明の工夫、日々の業務改善などに取り組んでいきます。
「こうしたら、もっと良くなるのでは」という気づきや提案を、ぜひ聞かせてください。これまでの経験や得意分野を活かしながら、新しいことにも意欲を持って取り組める先生と、クリニックも自分自身も成長していける環境をつくりたいと考えています。
仕事内容
  • 外来診療
  • 電子カルテ操作(モバカル)
  • 救急搬送時の病院手配
  • その他クリニック運営を行うにあたり必要な事務業務
応募要件内科の診療経験


勤務時間・曜日
①~③のご希望の勤務形態をお選びいただけます。
①週4平日 9:30-18:30
②週5平日 9:30-18:30
③週4平日 9:30-18:30
 +土曜日 9:30-13:30
※①③の研究日は火曜or水曜or木曜
休日・休暇
  • 週休2~3日制(法人カレンダーに基づく)
    日曜、祝日、年末年始(12/29~1/3)

    年次有給休暇(みなさん積極的に取得しています)
    入職日に年次有給休暇付与。(4月~9月入職者は入職月に5日付与し半年後に5日付与。最大年20日間付与。)
    年次有給休暇は1時間単位での取得も可能です。(年間に最大40時間まで)

    慶弔休暇
    産前産後休暇
    育児休暇
    誕生日休暇(入職2年度目より)

給与・手当等

給与は原則、前職での経験や実績を考慮いたします。
※試用期間最長3ヵ月(期間中の条件変更なし)

年俸制

  • 通勤交通費:20,000円/月まで支給(マイカー通勤不可)
  • 職務手当(等級により)

昇給:年1回(7月)
試用期間:最長3ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
固定残業代:なし
裁量労働制:なし

当ホームページ経由でご入職された場合、お祝い金(1,000,000円)を支給します。
(詳細は面接時にご説明いたします)

各種保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
各種休暇:慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 等

福利厚生
  • 企業型確定拠出年金(法人からの拠出金もあります)
  • 大切な方へのプレゼント支援(年間1万円まで:入職の翌年度から)
  • 大切な方とのお食事代支援(年間1万円まで:入職の翌年度から)
  • 研修/勉強会支援(年間1万円まで)
  • 被服代支援(年間1万円まで)
  • 資格取得支援(年間5万円まで(条件有))
  • 当院受診の医療費を全額免除
  • 誕生日休暇制度(入職の翌年度から)
  • 制服貸与
  • 各種予防接種(希望者のみ)
  • 学会への参加費支援(地方学会含む)
  • ウォーターサーバーやオフィスでYASAI(社食制度)もあります
  • などなど、福利厚生は随時見直し、スタッフとその大切な方とのプライベートも支援しています!

選考の流れ応募→書類選考→面接→内定
選考の中で適性検査をお受けいただきます。
仕事内容
  • 外来診療
  • 電子カルテ操作(モバカル)
  • 救急搬送時の病院手配
  • その他クリニック運営を行うにあたり必要な事務業務
応募要件
内科の診療経験


勤務時間・曜日
①~③のご希望の勤務形態をお選びいただけます。
①週4平日 9:30-18:30
②週5平日 9:30-18:30
③週4平日 9:30-18:30
 +土曜日 9:30-13:30
※①③の研究日は火曜or水曜or木曜
休日・休暇
  • 週休2~3日制(法人カレンダーに基づく)
    日曜、祝日、年末年始(12/29~1/3)

    年次有給休暇(みなさん積極的に取得しています)
    入職日に年次有給休暇付与。(4月~9月入職者は入職月に5日付与し半年後に5日付与。最大年20日間付与。)
    年次有給休暇は1時間単位での取得も可能です。(年間に最大40時間まで)

    慶弔休暇
    産前産後休暇
    育児休暇
    誕生日休暇(入職2年度目より)

給与・手当等

給与は原則、前職での経験や実績を考慮いたします。
※試用期間最長3ヵ月(期間中の条件変更なし)

年俸制

  • 通勤交通費:20,000円/月まで支給(マイカー通勤不可)
  • 職務手当(等級により)

昇給:年1回(7月)
試用期間:最長3ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
固定残業代:なし
裁量労働制:なし

当ホームページ経由でご入職された場合、お祝い金(1,000,000円)を支給します。
(詳細は面接時にご説明いたします)

各種保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
各種休暇:慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 等

福利厚生
  • 企業型確定拠出年金(法人からの拠出金もあります)
  • 大切な方へのプレゼント支援(年間1万円まで:入職の翌年度から)
  • 大切な方とのお食事代支援(年間1万円まで:入職の翌年度から)
  • 研修/勉強会支援(年間1万円まで)
  • 被服代支援(年間1万円まで)
  • 資格取得支援(年間5万円まで(条件有))
  • 当院受診の医療費を全額免除
  • 誕生日休暇制度(入職の翌年度から)
  • 制服貸与
  • 各種予防接種(希望者のみ)
  • 学会への参加費支援(地方学会含む)
  • ウォーターサーバーやオフィスでYASAI(社食制度)もあります
  • などなど、福利厚生は随時見直し、スタッフとその大切な方とのプライベートも支援しています!

選考の流れ
応募→書類選考→面接→内定
選考の中で適性検査をお受けいただきます。

応募方法

連絡先
電話045-718-6539メールアドレスsaiyou@arch-clinic.com

ご応募後1週間以内に当方からの連絡がない場合は、送受信の不具合の可能性が考えられます。お手数ですが、再度メールでご応募いただくか、お電話にて直接お問い合わせ下さい。

担当者 海老原

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